Text copied to clipboard!

Название

Text copied to clipboard!

Технический руководитель команды

Описание

Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного технического руководителя команды, который возглавит разработку и внедрение технологических решений, обеспечит эффективное взаимодействие между членами команды и будет способствовать достижению бизнес-целей компании. В этой роли вы будете отвечать за управление техническими аспектами проектов, координацию работы разработчиков, архитекторов и других специалистов, а также за обеспечение высокого качества конечного продукта. Основные обязанности включают разработку технической стратегии, выбор технологий, контроль за процессами разработки и обеспечение соответствия стандартам качества. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с другими отделами, включая продуктовый менеджмент, UX/UI-дизайн и бизнес-аналитику, чтобы гарантировать, что технические решения соответствуют требованиям бизнеса и пользователей. Мы ожидаем, что кандидат на эту должность обладает глубокими знаниями в области программирования, архитектуры программного обеспечения и современных технологий. Важно иметь опыт управления командами разработчиков, понимание методологий Agile и DevOps, а также способность решать сложные технические задачи. Кроме того, успешный кандидат должен уметь мотивировать команду, развивать таланты и способствовать профессиональному росту сотрудников. Если вы обладаете сильными лидерскими качествами, технической экспертизой и стремитесь к созданию инновационных решений, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Обязанности

Text copied to clipboard!
  • Руководство технической командой и координация работы разработчиков.
  • Разработка и реализация технической стратегии проекта.
  • Выбор технологий и инструментов для эффективной работы команды.
  • Обеспечение высокого качества кода и соответствие стандартам разработки.
  • Взаимодействие с другими отделами для достижения бизнес-целей.
  • Оптимизация процессов разработки и внедрение лучших практик.
  • Обучение и наставничество членов команды.
  • Решение сложных технических задач и устранение проблем.

Требования

Text copied to clipboard!
  • Опыт работы в роли технического руководителя или ведущего разработчика от 5 лет.
  • Глубокие знания в области программирования и архитектуры ПО.
  • Опыт работы с современными технологиями и фреймворками.
  • Знание методологий Agile, Scrum и DevOps.
  • Умение управлять командой и мотивировать сотрудников.
  • Опыт работы с облачными технологиями и CI/CD.
  • Отличные коммуникативные и аналитические навыки.
  • Высшее техническое образование будет преимуществом.

Возможные вопросы на интервью

Text copied to clipboard!
  • Какой у вас опыт управления техническими командами?
  • Какие технологии и инструменты вы предпочитаете использовать в разработке?
  • Как вы подходите к решению сложных технических проблем?
  • Как вы мотивируете и развиваете свою команду?
  • Какой ваш опыт работы с методологиями Agile и DevOps?
  • Как вы взаимодействуете с другими отделами компании?
  • Как вы оцениваете эффективность работы команды?
  • Какой ваш подход к обеспечению качества кода?